Eisen: - Minimaal een afgeronde, erkende en volwaardige opleiding op minimaal MBO 4 niveau. - Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als systeemspecialist (ontwerpen, bouwen en beheren). - Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met grote print/scan omgevingen ingericht en beheerd. Wensen: - Aantoonbare expertise in FollowMe printing, uniFLOW en iWMC Scanner Management. - Aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare developer functie in een Enterprise omgeving. - Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring volgens Agile en SCRUM methodiek. - Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het schrijven van applicatiedocumentatie, applicatiehandleidingen en gebruikersrichtlijnen. - Afgerond, erkend en volwaardig HBO bachelor diploma in de richting van ICT. - Aantoonbare werkervaring binnen overheid, bij voorkeur politie. Omschrijving: In deze rol als Senior System Engineer/Developer Printing & Scanning ben je verantwoordelijk voor het beheren en ontwikkelen van de print- en scanomgeving binnen de Nationale Politie. Je zult storingen voorkomen, updates doorvoeren en ondersteuning bieden binnen een Agile scrum team. Dit team is gericht op het optimaliseren van prestaties en klanttevredenheid. Je werkt met een breed scala aan systemen, waaronder printers, scanners, scanflows en remote print servers. Je hebt de verantwoordelijkheid om de systeemgezondheid te monitoren en beheerwerkzaamheden te automatiseren. Daarnaast bied je ondersteuning aan zowel de eerste als tweede lijn. Je moet proactief zijn en een innovatieve denkwijze hebben, waarbij je ook als teamspeler fungeert. Communicatie is essentieel, zowel intern met collega's en stakeholders als extern met leveranciers. Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als systeemspecialist en met grote print- en scanomgevingen. Het is belangrijk dat je zelfstandig kunt werken en de eerder genoemde verantwoordelijkheden kunt uitvoeren. Je moet ook in staat zijn om applicatiedocumentatie en gebruikershandleidingen te schrijven. De rol vereist een sterke focus op klantgerichtheid en het vermogen om problemen effectief te analyseren en op te lossen. Je moet ook in staat zijn om initiatief te nemen en jezelf continu te ontwikkelen. Deze functie biedt een unieke kans om bij te dragen aan de digitale transformatie binnen de politieorganisatie.