Eisen: - Minimaal een afgeronde hbo opleiding. - Actuele (in de afgelopen 10 jaar) en minimaal 6 jaar aantoonbare ervaring als Scrummaster. - Actuele (in de afgelopen 5 jaar) en minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met het ondersteunen van meerdere teams als Scrummaster. - Actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring met Product Backlog Management. - Actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring met IT implementaties binnen complexe omgevingen. - Actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring met Jira (of gelijkwaardig). - Actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring met IT Operatie (beheer). - Dient in het Nederlands te kunnen communiceren. Wensen: - De afgeronde opleiding is op het gebied van Bedrijfskunde, Verandermanagement, Organisatiekunde of vergelijkbaar. - Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met het implementeren van Agile, DevOps, Scrum en Kanban concepten. - Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met Continuous Integration, Continuous Delivery en Continuous Deployment. - Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met CSM en/of PSM. - Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met SAFe, Nexus, Spotify en andere Agile schalingsmodellen. - Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met werken bij een vergelijkbare overheidsorganisatie. Omschrijving: Voor de Kamer van Koophandel zijn wij op zoek naar een tijdelijke Scrummaster. De KVK is bezig met een digitale transformatie om producten en diensten beter toegankelijk te maken voor ondernemers. De rol van de Scrummaster is cruciaal in dit proces. Je zult complexe materie moeten vertalen naar heldere analyses en deze effectief communiceren naar betrokkenen zoals Product Owners en teamleden. Je bevordert samenwerking binnen het team en creëert een werkomgeving die gericht is op feedback en innovatie. Daarnaast faciliteer je scrumprocessen en -events, zoals retrospectives, en optimaliseer je deze processen samen met andere Scrum Masters. Het wegnemen van obstakels die de voortgang van het werk belemmeren is ook een belangrijke taak. Je ondersteunt Product Owners bij hun rol, zonder hun verantwoordelijkheden over te nemen. Het is essentieel dat je conflicten binnen het team herkent en oplossingsrichtingen zoekt. De resultaten die je moet opleveren zijn duidelijke analyses, verbeterde samenwerking, geoptimaliseerde scrumprocessen, tijdige verwijdering van obstakels, en zorgvuldige kennisoverdracht. Dit alles draagt bij aan de duurzame borging van kennis binnen het team.