Eisen: - De kandidaat heeft een afgeronde WO/HBO master - De kandidaat heeft ervaring met strategie ontwikkeling, innovatie en operationeel management in een servicegerichte organisatie (2 jaar) - De kandidaat heeft werkervaring binnen de Rijksoverheid (2 jaar) - De kandidaat heeft ervaring als projectleider in servicegerichte verandertrajecten (4 jaar) - De kandidaat heeft werkervaring in de samenwerking met PO's in agile omgevingen Wensen: - De kandidaat is in het bezit van een VGB of binnen korte termijn aan te vragen - De kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring projecten/trajecten in agile omgevingen - Kennis en ervaring met agile tools zoals Confluence, Jira - De kandidaat heeft meerdere aantoonbare opdrachten binnen het rijksoverheid. - De kandidaat heeft ervaring met het implementeren van customer journeys - De kandidaat heeft ervaring met het nauw samenwerken met interne en externe stakeholders in het speelveld. - De kandidaat heeft ervaring met het live brengen van klantportalen Omschrijving: De rol van Projectleider MRO omvat een breed scala aan verantwoordelijkheden en taken die essentieel zijn voor het succes van het project. De kandidaat zal zich richten op het thema Melden, Registreren en Onboarden, met als doel de nieuwe wetgeving effectief te ondersteunen. Dit houdt in dat de kandidaat verantwoordelijk is voor het implementeren en doorontwikkelen van ondersteunende tooling en middelen, waarbij klantwensen en de behoeften van opdrachtgevers centraal staan. Een belangrijke taak is het live brengen van de ontwikkelde functionaliteiten op het klantportaal, wat cruciaal is voor de gebruikerservaring. Daarnaast zal de projectleider PO's ondersteunen die werken aan specifieke functionaliteiten, wat samenwerking en communicatie vereist. Het organiseren van focusgroepen is ook een onderdeel van de functie, om feedback en inzichten van gebruikers te verzamelen. De projectleider zal nauw samenwerken met andere projecten binnen het programma, evenals met de lijnorganisatie en het transitieprogramma, om ervoor te zorgen dat het project binnen de gestelde tijdslijnen wordt uitgevoerd. Het opmaken en afstemmen van operationele samenwerkingsafspraken met betrokken stakeholders, zoals sectorale CSIRT’s, is eveneens een belangrijke verantwoordelijkheid. Deze rol vereist een sterke focus op klantgerichtheid en samenwerking, en de kandidaat moet in staat zijn om effectief te navigeren binnen een complexe organisatorische context. Het NCSC streeft ernaar om de wetgeving toegankelijker te maken voor organisaties door middel van customer journeys en effectieve communicatie. De projectleider zal bijdragen aan deze ambitie door innovatieve oplossingen te ontwikkelen en implementeren. Het werken in een Agile Scrum omgeving en het hanteren van een DevOps mindset zijn essentieel voor het succes van het project. De kandidaat moet beschikken over de juiste vaardigheden en ervaring om deze verantwoordelijkheden op zich te nemen en een waardevolle bijdrage te leveren aan het team.