Eisen: - HBO/WO, bij voorkeur in een relevante richting zoals Bedrijfskunde, Informatiemanagement, of ICT - Minimaal 5 jaar ervaring in informatiemanagement of een vergelijkbare rol, waarbij je verantwoordelijk was voor de afstemming tussen business en ICT - Ervaring met het opstellen van domein-informatieplannen, strategische informatieadviezen of vergelijkbare strategische documenten - Aantoonbare ervaring met verandermanagement en het betrekken van stakeholders op verschillende niveaus binnen de organisatie - Kennis van relevante frameworks zoals BiSL of andere methodieken die ondersteunend zijn bij informatiemanagement - Ervaring met het verbeteren van informatievoorziening op strategisch en tactisch niveau, inclusief het begeleiden van prioritering en besluitvorming - Inzicht in moderne informatiesystemen en hun rol binnen een organisatie, met een praktische insteek Omschrijving: Als informatiemanager word je betrokken bij uiteenlopende vraagstukken rond de informatievoorziening. Je ondersteunt de organisatie bij het ontwikkelen van een samenhangende informatievisie en werkt samen met de verschillende domeinen aan het opstellen van domein-informatieplannen. Deze plannen helpen de organisatie prioriteiten te stellen en de informatievoorziening structureel te verbeteren. Je richt je op het analyseren en verbeteren van de informatievoorziening op strategisch en tactisch niveau. Je brengt informatiebehoeften in kaart, adviseert over verbeteringen in de informatiehuishouding en vertaalt deze naar richtlijnen en kaders voor de inrichting van processen en systemen. Hierbij houd je rekening met toekomstige ontwikkelingen en de balans tussen korte- en langetermijndoelen. Je speelt een verbindende rol tussen de verschillende afdelingen, het functioneel beheer en ICT. Je zorgt dat initiatieven op het gebied van informatiemanagement goed aansluiten bij de organisatiedoelstellingen en dat systemen en processen integraal bijdragen aan een efficiënte en effectieve werkwijze. Met jouw werk lever je een belangrijke bijdrage aan een moderne en toekomstbestendige informatiehuishouding. Je werkt samen met stakeholders op verschillende niveaus en zorgt ervoor dat iedereen betrokken is bij het proces. Dit vraagt om goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om mensen te enthousiasmeren voor veranderingen. Daarnaast is het belangrijk dat je goed kunt analyseren en strategisch kunt denken. Je moet in staat zijn om complexe informatievraagstukken te vertalen naar praktische oplossingen die de organisatie verder helpen. Je hebt een proactieve houding en bent in staat om zelfstandig te werken, maar ook om in teamverband resultaten te behalen. Je bent flexibel en kunt goed inspelen op veranderingen binnen de organisatie.