Eisen: - Minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding. - Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met ICT verandertrajecten binnen een gemeentelijke instelling. - Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het opzetten en invoeren van een nieuw werkplekconcept binnen een overheidsorganisatie. - Buiten reguliere kantoortijden beschikbaar en bereikbaar indien dit nodig is. Wensen: - Minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding op het gebied van (technische) Bedrijfskunde, IT/ICT. - Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het opzetten en invoeren van een nieuw werkplekconcept binnen een gemeentelijke instelling. - Aantoonbare werkervaring met Managed Cloud Foundation Services. - Minimaal 5 jaar ervaring met Managed Identity and Access. - Minimaal 6 jaar ervaring met Microsoft Endpoint Manager (Intune). - Minimaal 5 jaar ervaring met Managed Cloud Hosted Desktops & Apps. - Aantoonbare ervaring als Cloud Workspace Specialist. - Minimaal 5 jaar ervaring met Microsoft 365 uitrol en inrichting. - Minimaal 5 jaar ervaring Azure Virtual Desktop. Omschrijving: Als Cloud Workspace Specialist ga je een nieuw werkplekconcept opzetten en implementeren binnen de gemeente Westland. Je fungeert als het eerste aanspreekpunt voor werkplek inrichting en ICT dienstverlening. Dit houdt in dat je verantwoordelijk bent voor het begeleiden van het programma Eigentijdse ICT. Je zult de technische implementatie van het werkplekconcept op je nemen en samenwerken met collega's om de kwaliteit van de ICT dienstverlening hoog te houden. Je hebt aantoonbare kennis van Managed Cloud Foundation Services, waaronder Azure Cloud en Azure AD. Daarnaast heb je ervaring met Managed Identity and Access en Cloud Managed Device. Je zult ook betrokken zijn bij de uitrol en inrichting van M365. De gemeente Westland is een dynamische organisatie met een informele werksfeer en volop ontwikkelingsmogelijkheden. Je zult werken in een team dat zich richt op innovatie en professionaliteit. Het is belangrijk dat je kunt participeren in de Nederlandse taal, zowel in spraak als in geschrift. De gemeente vraagt om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en het aantal te declareren uren mag het maximum van 1620 uur per jaar niet overschrijden. Je moet beschikbaar zijn buiten reguliere kantoortijden indien nodig. Deze opdracht biedt de mogelijkheid tot verlenging.