Door de Wet DBA is deze opdracht alleen in te vullen door IT-professionals in loondienst (detachering).

Eisen:

• De aangeboden kandidaat beschikt over een HBO werk- en denkniveau. Dit dient uit het cv te blijken.
• De aangeboden kandidaat beschikt over een aantoonbare en relevante werkervaring met specificeren en uitvoeren van (complexe) testplannen en testscenario’s voor ketentesten. Dit dient uit het cv te blijken.
• De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal 2 jaar relevante werkervaring met business analyse/requirements management kennis. Dit dient uit het cv te blijken.
• De aangeboden kandidaat beschikt over kennis en ervaring van aansluittrajecten t.b.v. nieuwe ketenpartner(s). Dit dient uit het cv te blijken.
• De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal 1 jaar werkervaring met TMAP en Agile testmethoden. Dit dient uit het cv te blijken.

Wensen:

• De kandidaat is beschikbaar binnen:
• De kandidaat heeft 'X' aantal jaar ervaring met security- en privacyvraagstukken.
• De kandidaat heeft 'X' aantal jaar ervaring binnen het forensisch onderzoek.
• De kandidaat is bekend met de organisatie van de ketenpartners en een relevant netwerk in die omgeving.
• De kandidaat heeft 'X' aantal jaar ervaring met leidinggeven binnen soortgelijke organisatie(s).

Omschrijving:

Het Openbaar Ministerie (OM) is op zoek naar een Testimplementatie Manager die verantwoordelijk is voor de digitalisering van de forensische onderzoeksketen. Deze rol is cruciaal voor de samenwerking tussen het OM, de Politie, het NFI en TMFI. De kandidaat zal zelfstandig werken binnen het IV ketenteam FO en rapporteren aan de ketenregisseur. De werkzaamheden omvatten het opleveren en beheren van diverse producten zoals het Mastertestplan en de keten releasekalender. De Testimplementatie Manager zal ook verantwoordelijk zijn voor de coördinatie van het ketentestproces en de ketenimplementatie. De rol vereist een sterke focus op samenwerking met verschillende ketenpartners en het voorzitten van diverse overleggen. De kandidaat moet in staat zijn om ketenbelangen te behartigen en de voortgang van de realisatie van ketendoelen te bewaken. Dit omvat ook het opstellen van testplannen en het rapporteren van testbevindingen. De functie vraagt om een communicatieve en praktijkgerichte aanpak, met een sterke nadruk op agile methodologieën. De Testimplementatie Manager zal ook betrokken zijn bij de initiatie van aanvullende business- en informatieanalyses in samenwerking met het ketenteam. Deze rol biedt de kans om een significante impact te maken op de digitalisering van de strafrechtketen.