Door de Wet DBA is deze opdracht alleen in te vullen door IT-professionals in loondienst (detachering).

Eisen:

• Kandidaat beschikt over minimaal WO werk- en denkniveau.
• Kandidaat heeft minimaal 7 jaar werkervaring op het gebied van requirements gathering (als business analist, UX architect en/of UX designer).

Wensen:

• Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met ontwerp en ontwikkeling van Mijn-omgevingen / persoonlijke omgevingen.
• Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met procesontwerp / het opstellen van user journeys.
• Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met projecten/programma’s met een grote hoeveelheid stakeholders en politieke gevoeligheid.
• Mate waarin kandidaat beschikt over de gevraagde competenties en vaardigheden (toetsbaar in CV, motivatie en/of mogelijk gesprek).

Omschrijving:

De opdracht betreft een Senior UX-designer / business analist die verantwoordelijk is voor het doorgronden van de eisen en wensen van verschillende gebruikersgroepen. De kandidaat zal gebruikersonderzoek uitvoeren om inzicht te krijgen in de huidige werkwijze van deze groepen, met een focus op hoe zij inzicht krijgen in schulden. Dit onderzoek kan zelfstandig worden uitgevoerd, met de mogelijkheid om een onderzoeksbureau in te schakelen voor verdieping. Daarnaast zal de kandidaat high level eisen en wensen voor een nieuw schuldenoverzicht inzichtelijk maken en visualiseren, bijvoorbeeld door middel van user journeys. Het ontwerpen en visualiseren van mogelijke oplossingen op conceptueel niveau is ook een belangrijk onderdeel van de rol. Dit omvat het creëren van high level designs en prototypes om de eisen en wensen te toetsen bij stakeholders. De samenwerking met beleidsmedewerkers, architecten en experts op het gebied van gegevensuitwisseling is essentieel om de technische haalbaarheid van oplossingen te toetsen. De nadruk ligt op het ophalen en aanscherpen van requirements met stakeholders met uiteenlopende behoeften, waarbij het belangrijk is om de echte behoeften in beeld te brengen en prioriteiten te stellen. Na de verkenning van oplossingsrichtingen zal het team worden uitgebreid. De kandidaat moet zelfstandig verantwoordelijk zijn voor deze taken in de eerste fase van het project.

Contactpersoon