Door de Wet DBA is deze opdracht alleen in te vullen door IT-professionals in loondienst (detachering).

Eisen:

• Je beheerst de basisprincipes van programmeren (o.a. algoritmen, datastructuren, objectgeoriënteerd programmeren, functioneel programmeren, test drive development, code reviews) en kan deze toepassen om concrete software te bouwen. Dit wordt aangetoond door concrete voorbeelden in CV en motivatie.
• Aantoonbare ervaring met een of meerdere Agile Scrum methodieken.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met programmeren met en gebruiken van de volgende technologieën: TypeScript; JavaScript libraries en framework, met name ReactJS en NextJS; Moderne frontend-tools en -workflows, zoals vite, npm/yarn/pnpm; Versiebeheersystemen zoals Git, NPMJS, CI/CD pipelines in Github.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met werken in Scrum teams.

Wensen:

• De programmeur werkt in een team en is daarbinnen in staat een bijdrage te leveren aan het gehele development proces.
• HBO werk- /kennisniveau: hij/zij heeft het vermogen om zelfstandig complexe problemen te analyseren, op te splitsen in beheersbare onderdelen en hier creatieve en efficiënte softwareoplossingen voor te bedenken.
• Hij/zij begrijpt de bedrijfsprocessen waarbinnen de software functioneert en kan de impact van de gekozen oplossingen inschatten.
• Uitgebreide kennis en ervaring met het programmeren in javascript.
• Uitgebreide kennis en ervaring met het programmeren in javascript met het React framework.
• Ervaring met het ontwerpen van front-end technische architectuur.
• Ervaring met het aansturen van developers in een (scrum) team.
• Kennis van en ervaring met het bouwen van zgn. webapps binnen het Platform Rijksoverheid Online (PRO) conform de richtlijnen die hiervoor worden gesteld en de tools die hiervoor beschikbaar worden gesteld.
• Kennis van en ervaring met de zgn sandbox omgeving van PRO.
• Een afgeronde relevante academische of HBO opleiding.

Omschrijving:

De NVWA innoveert en professionaliseert haar digitale kanalen voor burgers en ondernemers. Binnen de Divisie Klant, Bedrijf en Consument vervult het team Digitale Media en Dienstverlening (DMDV) een centrale rol in de driehoek tussen klant, techniek en inhoud. DMDV is op zoek naar een (front-end) lead developer/software architect die het team gedurende 2026 ondersteunt bij het vernieuwen en verbeteren van de functionaliteit van de website en andere digitale kanalen. De sr front-end developer werkt binnen een vast team samen met 2 andere developers. Het team wordt functioneel aangestuurd door de Product Owner digitale kanalen. Het team werkt volledig op basis van SCRUM in een sprint ritme van 2 weken. Het is van belang dat de ontwikkelprocessen en de benodigde competenties worden beschreven en geborgd, zodat deze werkzaamheden na afloop van het project structureel kunnen worden voortgezet. De rol vereist een sterke focus op samenwerking en communicatie binnen het team, evenals het vermogen om complexe problemen te analyseren en creatieve oplossingen te bieden. De lead developer zal ook verantwoordelijk zijn voor het aansturen van het team en het waarborgen van de kwaliteit van de geleverde software.

Contactpersoon