Door de Wet DBA is deze opdracht alleen in te vullen door IT-professionals in loondienst (detachering).

Eisen:

• Een afgeronde opleiding op hbo-niveau richting verandermanagement, bedrijfskundige informatica of een gelijkwaardige studie
• Ervaring met het functioneel beheren van de Microsoft 365 suite.
• Ervaring met het geven van trainingen en workshops, zowel online als offline.
• Goede communicatieve en sociale vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Bij voorkeur ervaring met of kennis van agile: Scrum en/of SAFe

Omschrijving:

Als Senior Copilot Adoptie Consultant Microsoft 365 ben je verantwoordelijk voor het stimuleren van slimmer werken binnen teams en afdelingen door het gebruik van Copilot in Microsoft 365. Je werkt nauw samen met collega's in het team Modern Werken, dat agile werkt volgens het Scaled Agile Framework (SAFe). Je leidt de uitrol van Copilot volgens een 12-wekenprogramma, waarbij je intake en use-case-selectie uitvoert, enablement verzorgt en de effectiviteit meet. Daarnaast bouw je een Copilot-community op, waarin je maandelijkse updates, show-&-tell sessies en Q&A-fora organiseert. Je ontwerpt en verzorgt trainingen en webinars, waarbij je de mogelijkheden van Copilot vertaalt naar praktische teamworkflows in Microsoft 365. Je volgt de ontwikkelingen rond Copilot en het bredere M365-platform op de voet en vertaalt deze naar communicatie en richtlijnen. Het is jouw taak om adoptie meetbaar te maken door KPI's te definiëren en rapportages op te stellen voor stakeholders. Je werkt samen met security en compliance teams om verantwoord gebruik te borgen. Verder vertaal je features naar user stories en change-activiteiten in de backlog. Deze rol vereist creativiteit, analytisch vermogen en sterke communicatieve vaardigheden. Je moet in staat zijn om complexe informatie helder te presenteren en stakeholders te overtuigen van de noodzaak van nieuwe ontwikkelingen.