Door de Wet DBA is deze opdracht alleen in te vullen door IT-professionals in loondienst (detachering).

Eisen:

• Minimaal 3 jaar ervaring als Scrum Master (medior) of minimaal 6 jaar ervaring als Scrum Master (senior)
• Scrum Master-certificering (minimaal PSM II)
• Agile Leadership PAL-I certificering (voor senior)
• Toegepaste ervaring met frameworks, principes en toolkits zoals DevOps, Lean, Kanban, Flow, XP, Team Topologies, het OKR Framework en LeSS
• Beheersing van de Nederlandse taal goed (minimaal B2-niveau)

Wensen:

• Ervaring in een niet-scaled omgeving (bijvoorbeeld in een start-up of MKB-context)

Omschrijving:

Voor Enexis zijn we op zoek naar een ervaren Scrum Master die zal werken met drie Scrum-teams aan het FluX-systeem, dat fungeert als het digitale fundament voor Grootverbruik & Netten. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het bouwen van betrouwbare en toekomstbestendige oplossingen die cruciaal zijn voor de energietransitie. Je zorgt ervoor dat de teams continu leren, verbeteren en eigenaarschap nemen over hun werk. Als Scrum Master van team 1-Nexis coach je actief teamleden op verschillende gebieden, waaronder proces, techniek, tooling, mens en interactie, om maximale waarde te leveren. Je creëert samen met het team de ideale voorwaarden voor hoge leverbetrouwbaarheid en continue verbetering. Dit doe je door heldere werkafspraken op te stellen, effectieve werksessies te faciliteren en meetbare performance-indicatoren te hanteren. Je legt methodieken uit en promoot concepten zoals CI/CD, testautomatisering, DevOps, monitoring en alerting. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het opstarten en uitbouwen van teams naar high performance. Je signaleert knelpunten en biedt methodes aan zodat teams deze zelf leren oplossen. Ook zorg je voor structurele oplossingen voor impediments binnen en buiten het team. Tot slot investeer je in een vakmanschapscommunity, deel je best practices en wissel je kennis uit.