Door de Wet DBA is deze opdracht alleen in te vullen door IT-professionals in loondienst (detachering).

Eisen:

• Aantoonbare ervaring met het modelleren in een business rule engine, bij voorkeur IBM Operational Decision Manager (ODM), of ervaring met logica.
• Beheersing van de Nederlandse taal.
• Minimaal HBO werk- en denkniveau.
• Ervaring met het gebruik van GIT, bij voorkeur Microsoft AzureDevOps.
• Basiskennis van Java.
• Passie en gedrevenheid voor Business Rules Management (BRM).
• Basiskennis van SQL.
• Aantoonbare ervaring met RuleSpeak (BRM) of Decision Model and Notation (DMN).

Omschrijving:

Voor het Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen zoeken wij een ODM Ontwikkelaar. Er is een plek vrijgekomen bij één van de leukste teams van UWV. Voor het scrumteam dat verantwoordelijk is voor de bouw van het nieuwe dagloonsysteem, ga je aan de slag als enthousiaste Applicatieontwikkelaar. Je krijgt veel vrijheid en verantwoordelijkheid om samen met jouw collega’s in het team verder te groeien en waardevolle producten op te leveren. IV Uitkeren ondersteunt collega’s binnen de divisie bij het realiseren van de dienstverlening aan cliënten. Zij stemmen de dienstverlening af op de behoefte en verwachting van de cliënt: digitaal waar het kan, persoonlijk waar nodig, maar altijd met de mens en zijn situatie centraal. IV Uitkeren werkt nauw samen met collega’s die het werk uitvoeren en met andere divisies en afdelingen binnen UWV. Een goede samenwerking is randvoorwaardelijk. De organisatie van IV Uitkeren is ingericht naar wetsdomeinen: AW, WW, ZW en OSW. Daarnaast is er een afdeling die zich richt op betalingen en een ondersteunende afdeling. Bij IV Uitkeren werken in totaal zo’n 450 collega’s. Binnen IV Uitkeren vormt het WW-domein een dynamisch en innovatief gebied met grote en uitdagende vernieuwingstrajecten op het gebied van automatisering en nieuwe technologieën zoals Business Automation Workflow, Operational Decision Management, Straight Through Processing en Business Rule Management. Met meerdere teams werk je aan een nieuw systeem voor het berekenen van het dagloon. Voor een goede dienstverlening aan cliënten is het belangrijk om het dagloon goed en snel vast te stellen. Het dagloon heeft een grote impact op cliënten, waardoor kwaliteit en rechtmatigheid van groot belang zijn. Om collega’s hierin goed te ondersteunen, wordt er voor de verschillende wetten een nieuw systeem gebouwd. Dit systeem maakt gebruik van regels die worden omgezet in een Beslisservice.