Door de Wet DBA is deze opdracht alleen in te vullen door IT-professionals in loondienst (detachering).

Eisen:

• Universitair of HBO geschoold, bij voorkeur een PhD Computer Science.
• Minimaal 10+ jaar ervaring als software engineer, op het gebied van het analyseren en het al dan niet geautomatiseerd renoveren van grote softwaresystemen in met name COBOL.
• Kennis van meta-programmeren, dwz. het ontwerpen van programmatuur om andere programmatuur te analyseren en zo mogelijk te renoveren.
• Minimaal 10+ ervaring in moderne software-ontwikkeltechnieken zoals .NET/C#, Java, Python, etc.
• Ervaring in consultancy en de advisering van senior management, bij voorkeur bij één van de grote adviesbureaus.
• Heeft bij voorkeur meerdere relevante peer-reviewed publicaties op zijn/haar naam, in bijv. IEEE ICSM (International Conference on Software Maintenance).
• Minimaal 5 jaar ervaring SQL + document stores + portfoliobrede data-analyse.
• Minimaal 5 jaar ervaring om ontwikkelteams, standaarden en ontwikkelstraten op te zetten.

Omschrijving:

De rol van Applicatie Ontwikkelaar III in de functie van Software Renovatie Special bij UWV in Amsterdam betreft een uitdagende opdracht gericht op de modernisering van de applicatie ResaFasa. Deze applicatie is cruciaal voor de dienstverlening rondom de Arbeidsongeschiktheid Wetgeving en draait momenteel op verouderde technologie. De opdracht omvat het analyseren van het bestaande systeem, inclusief de complexe business logica, en het opstellen van een backlog voor het project Pulse. Dit project is onderdeel van het bredere Nexus-programma, dat gericht is op het herbouwen van de applicatie naar een moderne .NET/Azure omgeving. De kandidaat zal verantwoordelijk zijn voor het adviseren van de projectleiding en Product Owners, en het herformuleren van relevante business logica. Dit omvat het verifiëren en aanvullen van Functioneel Ontwerpen en het opstellen van executeerbare scenario's. Daarnaast zal de kandidaat bijdragen aan de ontwikkeling van domeinarchitectuur en de positionering van de ontwikkelstraat binnen de UWV DevOps visie. De rol vereist ook technische coaching en het bijdragen aan de doorontwikkeling van vakgroepen zoals Softwareontwikkeling en Test. Dit is een unieke kans om bij te dragen aan een belangrijke maatschappelijke ketenvernieuwing en om te werken binnen een autonome teamstructuur met uniforme kaders en moderne ontwikkeltechnieken.