Door de Wet DBA is deze opdracht alleen in te vullen door IT-professionals in loondienst (detachering).

Eisen:

• Je hebt in de afgelopen 3 jaar aantoonbare werkervaring met gebruikersadoptie van Microsoft 365
• Je beschikt minimaal 3 jaar over aantoonbare werkervaring met opdrachten op het gebied van implementatie van Microsoft 365
• Je hebt aantoonbare werkervaring met verandermanagement en gedragsverandering
• Je hebt in de afgelopen 5 jaar werkervaring opgedaan binnen een overheidsorganisatie

Wensen:

• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen overheidsorganisaties
• Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het opzetten en begeleiden van key-user netwerken
• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met hybride werken en digitale samenwerking
• Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met adoptietrajecten na initiële implementatie van Microsoft 365

Omschrijving:

Voor de Gemeente Rijssen-Holten zijn we op zoek naar een Adviseur Gebruikersadoptie Microsoft. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het begeleiden en versnellen van de gebruikersadoptie van Microsoft 365 binnen de organisatie. Je werkt samen met meer dan 400 enthousiaste collega's aan de verdere ontwikkeling van de gemeente. Je krijgt de ruimte om jezelf te ontwikkelen en jouw innovatieve ideeën zijn altijd welkom. Je zorgt ervoor dat medewerkers de beschikbare functionaliteiten van Microsoft 365 effectief en uniform inzetten in hun dagelijkse werkzaamheden. Dit omvat het begeleiden en coachen van key-users, het organiseren van adoptiesessies binnen teams en het adviseren over het effectief gebruik van Microsoft 365, waaronder Teams en gerelateerde applicaties. Je signaleert en verbetert inefficiënte of ongewenste werkwijzen en ontwikkelt ondersteunende materialen, richtlijnen en praktische hulpmiddelen. Daarnaast stem je af met interne communicatie over adoptie en borging en stel je een concreet adoptieplan op. Je monitort de voortgang en rapporteert aan de opdrachtgever. Het doel is om de gebruikersadoptie van Microsoft 365 aantoonbaar te verhogen en eenduidige en efficiënte digitale werkwijzen binnen teams te realiseren. Ook zorg je voor de borging van nieuwe werkwijzen binnen de organisatie.