• Uitvoering van de opdracht via detachering.
• Een Nederlands CV van maximaal 5 pagina’s in Word-formaat, inclusief voorletters, woonplaats en geboortedatum.
• Minimaal een afgeronde WO-opleiding.
• Minimaal 4 jaar ervaring als Kwaliteitsmanager (Quality Assurance).
• Minimaal 2 jaar kennis van en ervaring met het uitvoeren en begeleiden van audits en CIO-oordelen.
• Minimaal 2 jaar kennis van en ervaring met het opzetten en faciliteren van risicomanagement.
• Minimaal 2 jaar kennis van en ervaring met verandermanagement.

• Kennis van en ervaring met Prince2 (Practitioner), IT Quality Assurance, of soortgelijk.
• Kennis van en ervaring met Agile/Scrum.
• Kennis van en ervaring met risicomanagement.
• Kennis en inzicht in departementale en bestuurlijke organisaties.
• Kennis van rijksbrede afspraken, richtlijnen en methoden met betrekking tot architectuur en grote en complexe projecten bij de rijksoverheid.
• Kennis van en werkervaring met het justitiedomein in het algemeen en DJI in het bijzonder.
• Teamplayer.
• Verbindend.
• Communicatief.
• Analytisch.
• Zelfstandig.
• Plannen en organiseren.
• Organisatiesensitiviteit.

DJI vernieuwt het Offender Management System (OMS).

Voor dit project wordt een Kwaliteitsmanager / QA Manager gezocht.

De opdracht valt binnen de afdeling Project Management en Implementatie.

Je borgt de kwaliteit van het OMS-project.

Je gebruikt de hoofdaanbevelingen uit het CIO-oordeel als vertrekpunt.

Je beheerst en monitort projectrisico’s.

Je bewaakt afhankelijkheden buiten de projectgrenzen.

Daarbij werk je samen met programma’s zoals EPD en Gegevens op Orde.

Je monitort afspraken die voortkomen uit beheersmaatregelen.

Je draagt bij aan compliance- en risicostrategie.

Je adviseert de organisatie gevraagd en ongevraagd.

De opdracht ondersteunt de Europese aanbesteding voor het OMS.

De aanbesteding moet leiden tot een geselecteerde leverancier en implementatiepartner.

Je werkt samen met DJI-collega’s en de DJI-projectmanager.

De functie opereert binnen een complexe bestuurlijke omgeving.

Je schakelt op tactisch en strategisch managementniveau.

Je analyseert en structureert problemen.

Je vertaalt bevindingen naar gedragen en werkbare oplossingen.

De opdracht loopt van 1 november 2026 tot en met 31 oktober 2027.

De inzet bedraagt 16 uur per week, met mogelijkheid tot verlenging.