• De opdracht wordt uitgevoerd via detachering vanwege de aard en organisatorische inbedding van de werkzaamheden.
• De uitvoering moet voldoen aan toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder de regels omtrent de kwalificatie van arbeidsrelaties en de Wet DBA.
• Inschrijvers dienen desgevraagd aannemelijk te maken op welke wijze de opdracht rechtmatig wordt uitgevoerd.
• CV-formaat: PDF.
• CV-taal: Nederlands.
• Maximaal 5 pagina's voor het CV.
• Motivatie is verplicht.
• Minimaal HBO werk- en denkniveau.
• Minimaal 2 jaar ervaring met het beschrijven van beheerprocessen op basis van ITIL, ASL/BISL en/of een Agile werkwijze.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het optimaliseren van IT-processen binnen Life Cycle Management, duidelijk aantoonbaar in het CV.

• Aantoonbare ervaring met werken binnen een IT-projectorganisatie met diverse stakeholders.
• Ervaring met procesanalyse, procesontwerp en procesmanagement.
• Kennis van relevante wet- en regelgeving.
• In staat zijn om op verschillende niveaus te communiceren.
• Analytisch denkvermogen gecombineerd met een pragmatische instelling.
• Hands-on mentaliteit.
• Communicatief sterke verbinder.
• De mate waarin de kandidaat ervaring heeft met procesanalyse, procesontwerp en procesmanagement.
• De mate van analytisch denkvermogen gecombineerd met een pragmatische instelling.
• De mate waarin de kandidaat aantoonbare ervaring heeft met werken binnen een IT-projectorganisatie met diverse stakeholders.
• De mate waarin de kandidaat beschikt over de gevraagde competenties en vaardigheden, toetsbaar in CV, motivatie en/of gesprek.
• De mate waarin de kandidaat kennis heeft van relevante wet- en regelgeving.
• Analytisch denkvermogen.
• Pragmatische instelling.
• Hands-on mentaliteit.
• Communicatief sterke verbinder.

iRealisatie, onderdeel van de directie Informatiebeleid van het Ministerie van VWS, zoekt een Procesanalist.

De opdracht richt zich op het organisatiebreed ontwerpen en implementeren van Life Cycle Management.

Je analyseert de huidige situatie en identificeert knelpunten en verbeterkansen.

Je ontwikkelt een uniform en toekomstbestendig procesmodel.

Het proces omvat applicaties, platformen, infrastructuurcomponenten en technische afhankelijkheden.

Je zorgt dat het ontwerp wordt ingebed in de ontwikkel- en beheerorganisatie.

Daarbij verbind je ontwikkelteams, beheerteams en servicemanagement.

Je werkt samen met architecten en securityspecialisten.

Je creëert inzicht in technische veroudering, risico's en vervangingsvraagstukken.

Deze inzichten vertaal je naar een praktisch werkend proces.

Het proces bevat duidelijke rollen, verantwoordelijkheden, stuurinformatie en rapportages.

Je draagt bij aan impactanalyses voor mens, proces en systeem.

Life Cycle Management moet onderdeel worden van planning en besluitvorming.

De opdracht raakt aan service management, governance en kwaliteitsmanagement.

Ook cloud lifecycle management en beheerprocessen zijn relevante raakvlakken.

De focus ligt op samenhang en integrale implementatie.

Je borgt het proces binnen zowel ontwikkel- als beheerorganisaties.

De werkzaamheden vinden plaats binnen de context van het PGB2.0-portaal.

PGB2.0 ondersteunt budgethouders, zorgverleners, verstrekkers en de SVB.

De opdracht loopt van 21 september 2026 tot en met 31 december 2026.