• Uitvoering via detachering vanwege de aard en organisatorische inbedding van de opdracht.
• De opdracht moet worden uitgevoerd in overeenstemming met toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder de regels omtrent de kwalificatie van arbeidsrelaties en de Wet DBA.
• Inschrijvers dienen desgevraagd aannemelijk te maken op welke wijze zij de opdracht uitvoeren en hoe wordt voldaan aan de toepasselijke wet- en regelgeving.
• Maximaal 5 pagina’s cv, exclusief motivatiebrief en voorblad, opgesteld in het Nederlands.
• Minimaal 2 referenties, bestaande uit naam, functie en organisatie.
• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als applicatie- of systeembeheerder.
• Aantoonbare werkervaring met Remote Desktop Services (RDS).
• Aantoonbare werkervaring met deployment tools.
• Aantoonbare werkervaring met beheer van Windows 11.

• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau in een IT- of ICT-richting (10 punten).
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als applicatie- of systeembeheerder (20 punten).
• Aantoonbare werkervaring met applicatiemigratie en werkplekbeheer (15 punten).
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen een overheidsinstelling (15 punten).
• Aantoonbare werkervaring met Windows 11-implementaties (5 punten).
• Aantoonbare certificering op het gebied van IT- of systeembeheer, bijvoorbeeld Microsoft (5 punten).
• Aantoonbare werkervaring met het implementeren van Recast binnen een enterprise-omgeving (10 punten).
• Aantoonbare werkervaring met het ontwerpen en implementeren van RBAC-modellen binnen Microsoft-beheeromgevingen (10 punten).
• Aantoonbare werkervaring met het opzetten of doorontwikkelen van een CMDB en configuratiemanagementprocessen (10 punten).
• Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten.
• Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties.

Gemeente Zeist zoekt een Technisch Applicatiebeheerder.

Je werkt binnen een team voor technisch applicatiebeheer.

De opdracht richt zich op het uitrollen en beschikbaar maken van applicaties op gebruikerswerkplekken.

Je werkt mee aan het project Uitfaseren RDS.

Applicaties worden gemigreerd naar een nieuwe werkplekomgeving.

Je zorgt dat applicaties goed functioneren op Windows 11.

Daarbij bewaak je compatibiliteit en performance op virtuele werkplekken en laptops.

Je implementeert en beheert Recast voor werkplek- en applicatiebeheer.

Je richt Role Based Access Control in en optimaliseert deze.

Hierbij pas je het least-privilegeprincipe toe.

Je draagt bij aan de inrichting en het beheer van de CMDB Gfacility.

Je registreert configuratie-items en onderlinge afhankelijkheden.

Het team beheert gebruikersapplicaties, koppelingen, certificaten en databases.

Ook verzorgt het team tweedelijns technische ondersteuning.

De werkzaamheden omvatten daarnaast applicatieservers, de remote desktopomgeving en softwarecatalogus.

Je werkt samen met leveranciers, ICT-regie en interne stakeholders.

De functie is structureel ingebed binnen de organisatie.

Je neemt deel aan interne overleggen en werkt onder dagelijkse aansturing van de manager.

De opdracht wordt hybride uitgevoerd in Utrecht, op werkdagen van maandag tot en met vrijdag.