Erasmus MC
Technisch Projectleider Cutover & Hypercare VB26
Senior technisch projectleider voor de cutover, hypercare en overdracht naar beheer bij de SAP-naar-Oracle- en ADP-naar-Youforce-transitie.
Match
op je zoekprofiel
De gap-analyse wordt uitgevoerd, dit kan even duren...
Beschrijving
Eisen
- Dutch native or near native
- WO werk- en denkniveau, bij voorkeur in IT, bedrijfskunde, informatiemanagement of een vergelijkbare richting
- Aantoonbare ervaring als senior technisch projectleider, cutovermanager of transitiemanager bij complexe ERP- en/of HR/Payroll-implementaties
- Aantoonbare ervaring met het opstellen, beheersen en uitvoeren van integrale cutoverplannen rond een kritieke livegang
- Ervaring met technische hypercare, incident- en issuemanagement, prioritering, escalatie en stabilisatie na livegang
- Ervaring met de overgang van project naar beheer, inclusief kennisoverdracht, documentatie, acceptatiecriteria en overdracht van restpunten
- Eindverantwoordelijkheid met end-to-endtransities van een project naar productie
- In staat om multidisciplinaire teams en leveranciers resultaatgericht aan te sturen zonder de inhoudelijke verantwoordelijkheid van specialisten over te nemen
- Minimaal 7 jaar relevante werkervaring, waarvan aantoonbare ervaring in een complexe publieke of vergelijkbare organisatie
- Ervaring binnen het hoger onderwijs is een pré
- Uitstekende communicatieve en schriftelijke vaardigheden in het Nederlands en een goede beheersing van het Engels, minimaal CEFR B2
- Minimaal 7 jaar aantoonbare relevante werkervaring binnen de publieke sector, bij voorkeur binnen het hoger onderwijs
- Minimaal 2 vergelijkbare opdrachten zelfstandig uitgevoerd met verantwoordelijkheid voor cutover en/of technische hypercare bij een omvangrijke ERP- of HR/Payroll-livegang
- Neemt geen aaneengesloten verlof vanaf 3 dagen of meer op tijdens de duur van de overeenkomst. Elk verlof moet vooraf worden afgestemd met en goedgekeurd door de opdrachtgever
Wensen
Geen informatie gevonden
Beschrijving
Programma VB26 bereidt de Erasmus Universiteit Rotterdam voor op de overgang van SAP naar Oracle.
Daarnaast wordt de overgang gemaakt van ADP naar Youforce Payroll per 1 januari 2027.
Voor deze kritieke overgang zoekt de EUR een ervaren technisch projectleider.
De projectleider voert de regie over de integrale cutover en technische hypercare.
Ook wordt de overgang van het project naar de beheerorganisatie aangestuurd.
De werkzaamheden omvatten het actualiseren en uitvoeren van het integrale cutoverplan.
Daarbij horen pre-cutover, go/no-go, uitvoering, monitoring en nazorg.
De technisch projectleider stuurt de dagelijkse technische hypercare aan.
Verstoringen, bugs, autorisaties, datacorrecties en koppelingen worden gemonitord.
Issues worden geprioriteerd en waar nodig geëscaleerd.
De samenhang tussen Finance, HR, Payroll, integraties en data wordt bewaakt.
Ook autorisaties, rapportages en beheer vallen binnen de integrale regie.
Besluitvorming, voortgang, risico's, issues en mitigerende maatregelen worden vastgelegd.
De projectleider werkt samen met projectteams, leveranciers en beheerpartijen.
Heldere communicatie en eenduidige statusinformatie zijn belangrijke onderdelen van de opdracht.
De opdracht valt binnen programma VB26 van de Erasmus Universiteit Rotterdam.
De technisch projectleider rapporteert functioneel aan de programmamanager VB26.
De opdracht loopt van 15 november 2026 tot 1 maart 2027.
De inzet bedraagt 32 uur per week, gedurende ongeveer vier maanden.
Er is een optie tot verlenging.
Domeinen