Teamleider I&A

• Kandidaat beschikt minimaal over een afgeronde HBO bachelor opleiding.
• Dit wordt door het CV aangetoond.
• Kandidaat heeft aantoonbaar 10 jaar werkervaring met het aansturen van teams, bij voorkeur binnen een gemeentelijke of publieke organisatie.
• Dit wordt door het CV aangetoond.
• Referentie vereist.
• Kandidaat heeft aantoonbaar kennis van ICT processen.
• Dit wordt door het CV aangetoond.
• Referentie vereist.
• Kandidaat heeft kennis van en ervaring met verandertrajecten en strategische implementatie.
• Dit wordt toegelicht in het CV.
• Referentie vereist.

• Kandidaat heeft WO werk- en denkniveau opgedaan door opleiding en/of werkervaring. Dit wordt aangetoond in het CV of toegelicht in het CV. Weging: 10%.
• Kandidaat heeft aantoonbaar meer dan 10 jaar werkervaring met het aansturen van teams binnen een gemeentelijke of publieke organisatie. Dit wordt door het CV aangetoond. Weging: 15%.
• De kandidaat heeft een visie op ICT en informatiebeheer passend bij de gemeente Schagen en de opdracht. Dit wordt toegelicht in het CV. Weging: 20%.
• Tijdens het interview wordt de kandidaat onder andere getoetst op de gewenste competenties en de mate van geschiktheid voor de uit te voeren werkzaamheden. Weging: 25%.
• Bestuurlijke sensitiviteit: oog hebben voor bestuurlijke verhoudingen en belangen en zodanig handelen dat voorstellen, adviezen en activiteiten aansluiten bij de bestuurlijke context en besluitvorming.
• Stakeholder management: goed in staat zijn om belangen van gesprekspartners en partijen in te schatten en deze mee te nemen in keuzes of adviezen.
• Analytisch en resultaatgericht: breed analyseren en in staat zijn hoofd- en bijzaken te scheiden.
• Organisatievermogen: zorgvuldig, planmatig en resultaatgericht kunnen werken.
• Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Leiderschap: een team of project aansturen, overtuigen en klantgericht werken.

Gemeente Schagen zoekt een tijdelijke Teamleider I&A.

Je geeft leiding aan het team Informatievoorziening en Automatisering.

Het team bestaat uit 28 professionals.

Je analyseert de huidige inrichting van het I&A-team.

Je ontwikkelt een visie op een toekomstbestendige inrichting.

Je adviseert over de positionering van teamonderdelen binnen de gemeente.

Je geeft tijdelijk leiding aan het team.

Je verbetert processen en samenwerking.

Je maakt het team klaar voor toekomstige ontwikkelingen.

Je stuurt op inhoud met aandacht voor de medewerkers.

Je adviseert strategisch en tactisch over ICT en informatiebeheer.

Je signaleert verbeterpunten binnen de organisatie.

Je vertaalt verbeterpunten naar concrete acties.

Je initieert en realiseert verandertrajecten.

Je beheert personele en ICT-materiële budgetten.

Daarbij verzorg je planning, monitoring en rapportage.

Je rapporteert aan de Domeinmanager Bedrijfsvoering.

De opdracht vindt plaats binnen een gemeentelijke organisatie.

De inzet is 36 uur per week.

De looptijd is van 1 december 2026 tot en met 30 november 2027.