Domeinarchitect

• De opdracht wordt uitgevoerd via detachering.
• Academisch/HBO werk- en denkniveau, of een vergelijkbare combinatie van kennis en ervaring, op het gebied van bedrijfskundige informatica.
• Kennis van TOGAF, DYA, GEA of vergelijkbaar.
• Ervaring binnen de (rijks)overheid.
• Ruime ervaring van 10 jaar of meer in het HR-domein.
• Minimaal 5 jaar gedegen kennis van cloudtoepassingen, integratie, beveiliging en privacy, Enterprise Architectuur Rijk (EAR), NORA, Rijksstandaarden en ICT-marktontwikkelingen.
• Ervaring met complexe trajecten en het samenwerken met diverse stakeholders met uiteenlopende en soms tegengestelde belangen.
• In staat stakeholders samen te brengen, bruggen te bouwen en resultaten te bereiken.
• In staat om op directieniveau als volwaardige sparringpartner te fungeren.
• In staat de relatie tussen business- en IT-aspecten met behulp van architectuur te verduidelijken en richting te geven.
• Beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
• Competenties: organisatiesensitiviteit, scherp en kritisch beoordelingsvermogen, impact kunnen overzien, sterke communicatieve en luistervaardigheden, kaderstellend vermogen, analyseren, overtuigingskracht en visie.

• Ervaring met SAP HR-oplossingen is een pre.
• Kennis van BIZBOK en ArchiMate.
• Ervaring met procesmodellen zoals BPMN, IDEF en UML.
• Ervaring met EA-tooling zoals BlueDolphin.
• In staat partijen met conflicterende belangen in een politiek gevoelige context op één lijn te brengen binnen tijd en budget.
• In staat tijdig risico’s te onderkennen en te managen.
• Ervaring met het aansturen van leveranciers.

Het Ministerie van Buitenlandse Zaken zoekt een domeinarchitect voor het HR-domein.

Je beheert en ontwikkelt de HR-domeinarchitectuur verder.

Je stelt globale architectuurschetsen op voor projecten en veranderinitiatieven.

Je toetst projectdeliverables, PSA’s en PEA’s aan architectuurkaders.

Je begeleidt de implementatie van de HR-doelarchitectuur.

Je bewaakt samenhang tussen business, informatie en applicaties.

Je verbetert de business-IT-alignment binnen het HR-domein.

Je adviseert business, management, CIO en enterprise architect.

Je draagt bij aan de verdere ontwikkeling van de BZ Enterprise Architectuur.

Je werkt binnen rijksbrede en departementale architectuurkaders.

Je onderhoudt contacten met business, projectmanagers en solutionarchitecten.

Je stemt architectuur af met IT-leveranciers en andere stakeholders.

Je draagt bij aan informatieplanning en de informatiestrategie van BZ.

Je analyseert technologische ontwikkelingen en adviseert over toepassing binnen het domein.

Je werkt samen met architecten aan domeinoverstijgende thema’s.

Deze thema’s omvatten onder andere informatiebeveiliging, toegang en integratie.

Je draagt bij aan hoogwaardige architectuurdocumentatie.

Je werkt binnen de directie Informatievoorziening en Digitale Innovatie.

De standplaats is Zuid-Holland, binnen een wereldwijd opererende organisatie.

De opdracht loopt van 1 november 2026 tot en met 30 oktober 2027.