Door de Wet DBA is deze opdracht alleen in te vullen door IT-professionals in loondienst (detachering).

Eisen:

• Ervaring met begeleiden van organisaties binnen de Rijksoverheid in transitie naar Agile (minimaal 6 jaar).
• HBO/WO-opleiding in een relevante richting (minimaal 3 jaar).
• Ervaring in het begeleiden van management in visual management (OBEYA) (minimaal 5 jaar).
• SPC 6.0 en Organisational Behaviour Management.

Wensen:

• Coachend leiderschap.
• Kennis van Lean Portfolio Management.
• Ervaring met werken in grote, complexe organisaties met meerdere waardestromen en releasetreinen.
• Certificaat Leading SAFe (5.1 of hoger).
• Diepgaande kennis van Lean/Agile werkwijzen, hulpmiddelen (Jira, Miro) en transformatie.
• Kennis en ervaring met scrum-activiteiten.
• Uitstekende kennis van IT-processen, systemen en businessdomeinen.

Omschrijving:

Wij zoeken een Agile-safe coach die het bestuurlijk niveau begeleidt bij de afronding van het programma Transformatie van RVO richting (scaled) agile werken en de overgang naar inrichting van de LACE. Je begeleidt personen die een rol vervullen bij de invulling van lean portfoliomanagement rond informatievoorziening. De basis voor de (scaled) agile transformatie zijn de werkwijzen zoals deze binnen RVO zijn ontwikkeld en zijn opgenomen in het playbook. Als coach ben je trots op de resultaten die je in het verleden binnen de overheid hebt behaald en op de ontwikkeling die je zelf hebt doorgemaakt. Je hebt een visie op scaled agile werken en de toegevoegde waarde daarvan voor uitvoeringsorganisaties als RVO. Je hebt een adaptief vermogen en ziet welke stappen een organisatie kan zetten, in plaats van alleen de methode/theorie als vertrekpunt te kiezen. Je kent het werken bij grote overheidsorganisaties en laat je niet uit het veld slaan door bureaucratie. Wij zoeken een verbinder die medewerkers meeneemt, draagvlak creëert, verandering begeleidt en bruggen bouwt. Je draagt bij aan organisatiebrede kennisopbouw en bewustwording, met aandacht voor algemene en specifieke kennis. Je adviseert over de voor RVO passende wijze van coaching en denkt mee over inspirerende vormen van leren. Ervaring met het geven van Agile trainingen is een pré.

Contactpersoon